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ESTATUTO BÁSICO DEL EMPLEADO PÚBLICO. RDL 5/2015 (TREBEP). Legislación Actual.

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El Estatuto Básico del Empleado Público es una norma jurídica que regula las relaciones de trabajo entre la Administración Pública y sus empleados. Se trata de una norma de carácter general que se aplica a todos los empleados públicos, independientemente de su condición o categoría.

El Estatuto Básico del Empleado Público se aprobó por el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, y ha sido modificado en varias ocasiones, la última de ellas por la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.

El Estatuto Básico del Empleado Público se estructura en cuatro partes:

  • La primera parte contiene las disposiciones generales, en las que se regulan los principios básicos que rigen las relaciones de trabajo entre la Administración Pública y sus empleados.
  • La segunda parte regula los derechos y deberes de los empleados públicos.
  • La tercera parte regula la carrera profesional de los empleados públicos.
  • La cuarta parte regula el régimen disciplinario de los empleados públicos.

El Estatuto Básico del Empleado Público es una norma jurídica de gran importancia, ya que regula las relaciones de trabajo entre la Administración Pública y sus empleados. Se trata de una norma que garantiza los derechos de los empleados públicos y que establece las bases para una carrera profesional justa y transparente.

Especificaciones del libro (Ficha Técnica)Sección Siguiente

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TítuloESTATUTO BÁSICO DEL EMPLEADO PÚBLICO. RDL 5/2015 (TREBEP). Legislación Actual.
Autor(es)Legislación Actual.
ISBN9798496121743
EditoraIndependently published
Número de Páginas78 páginas
Data de Publicaciónmiércoles, 13 de octubre de 2021
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